Unterschiedlichkeiten zulassen, Beziehungen herstellen, Stabilität gewährleisten
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Es geht immer um Beziehung und Kommunikation
Mediation ist ein besonderes Verfahren der Moderation von Konflikten. Durch einen erfahrenen, allparteilichen Vermittler von Außen (der unparteiische Dritte) werden die Interessen und Bedürfnisse, die hinter den verfestigten Positionen der Konfliktparteien stehen, herausgearbeitet. Wir gestalten einen fruchtbaren und konstruktiven Prozess, an dessen Ende eine verbindliche und von allen mitgetragene zukunftsfeste Vereinbarung steht.


Unser Ziel als Mediationsprofis ist, das Vertrauen und die Arbeitsbeziehung wieder herzustellen.

Wenn in Ihrer Organisation eine konflikthafte Situation mit einer "Win-Win-Lösung" beendet werden soll, freuen wir uns sehr über Ihre Anfrage.